Turtle Beach Ear Force Recon 50X vs. JBL OR300

Kopfhörer Vergleich, Tests und Bewertungen

Ausführlicher Vergleich und Test von Turtle Beach Ear Force Recon 50X und JBL OR300. Vergleichen Sie Design, Audioeigenschaften, Funktionen und andere wichtige Spezifikationen, um den richtigen Kopfhörer für Sie zu finden. Unser Ziel ist es, Ihnen dabei zu helfen, die Unterschiede zwischen den Produkten herauszufinden und den Kopfhörer zu finden, der Ihren Anforderungen am besten entspricht.

Vergleich der technischen Daten

Turtle Beach Ear Force Recon 50X vs. JBL OR300 Vergleich
DESIGN UND MASSE Turtle Beach Ear Force Recon 50X JBL OR300
Produkttyp Headset - kabelgebunden Kopfhörer - kabelgebunden
Farbe Weiß Schwarz
Material der Kopfhörer Schaumstoff -
Material Kopfbügel Kunstleder -
Empfohlene Verwendung Spielkonsole -
TONQUALITÄT Turtle Beach Ear Force Recon 50X JBL OR300
Kopfhörerform Full size (Over-Ear-Kopfhörer) Im Ohr
Kopfhörertyp Geschlossen -
Verbindungstechnologie Verkabelt Verkabelt
Tonausgabemodus Stereo Stereo
Soundeffekte - Pure Bass
Frequenzbereich 20 - 20000 Hz 10 - 20000 Hz JBL OR300 bieten einen größeren Frequenzbereich als Turtle Beach Ear Force Recon 50X.
Empfindlichkeit - 99 dB
Impedanz 32 Ohm 32 Ohm
Membran 40 mm 40 mm Beide Kopfhörer sind mit der gleichen dicken Membran ausgestattet.
Magnetmaterial Neodym -
Lautstärkeregler am Kabel Ja -
MIKROFON Turtle Beach Ear Force Recon 50X JBL OR300
Form Headset-Mikrofon -
Typ Boom -
Mikrofon Betriebsart Mono -
Verbindungstechnologie Verkabelt -
Details zum Audioeingang Omnidirektional -
STEUERUNG Turtle Beach Ear Force Recon 50X JBL OR300
Kontrollen Stummschalten, Lautstärke -
KABEL Turtle Beach Ear Force Recon 50X JBL OR300
Kabeldetails Headset-Kabel -
ANSCHLÜSSE Turtle Beach Ear Force Recon 50X JBL OR300
Steckertyp Headset (mini-phone stereo 3,5 mm 4-polig) -
SONSTIGES Turtle Beach Ear Force Recon 50X JBL OR300
Mitgeliefertes Zubehör - Tragetasche
Kompatibilität Mac, Windows -
Herstellergarantie (Service & Support) Begrenzte Garantie – Teile und Arbeit – 1 Jahr -
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